Teknisk projektledare – Mobilapputveckling
Resultatorienterad teknisk projektledare som kombinerar teknologi, agilt ledarskap och e-hälsa för att skapa säkra och innovativa appar.
Plats: Stockholm
Omfattning: Minst 700 timmar totalt (fördelat inom teamet)
Period: 2025-12-31 (möjlighet till förlängning upp till 12 månader)
Ansök före: 2025-10-29
Språk: Svenska
Rolleöversikt
Vi anställer för en av våra kunder en erfaren teknisk projektledare för att vidareutveckla en forskningsprototyp till en produktionsklar mobilapplikation för tobaksavvänjning. Applikationen kommer att integreras i Quit-Röka-linjens verksamhet och göras tillgänglig för en bredare målgrupp. Projektet implementeras agilt med sprintar, demos och nära samarbete med kunden. Projektet genomförs i enlighet med standarderna ISO 27001 och ISO 9001 för att säkerställa kvalitet och datasäkerhet.
Vad du kommer att göra
- Tekniskt ledarskap för utvecklingsteamet
- Planera, prioritera och följa upp sprintar
- Säkerställa kvalitet, leverans och tekniska beslut
- Samarbete med UX-design, utveckling och testning
- Bidra till överlämning och ledning
Vem du är
- Minst 5 års erfarenhet av mobilapputveckling
- Erfarenhet av forskningsrelaterade projekt
- God praxis inom agila metoder och iterativ utveckling
- Förståelse för datasäkerhet och GDPR
- Visa två tidigare relevanta projekt inom e-hälsa.
Om Sperton
Denna roll sponsras av Sperton Global, ett rekryterings- och konsultföretag med internationell räckvidd. Vi är engagerade i att hjälpa våra kunder att lyckas i sina rekryteringsprocesser genom att hitta rätt personer till rätt positioner.
- Department
- Consultant jobs
- Locations
- Sweden
- Job location
- Stockholm, Sweden
Colleagues
Workplace & Culture at Sperton
At Sperton, we believe that great results come from great people.
Our culture is built on trust, collaboration, and a shared passion for delivering quality in everything we do.
We are a Norwegian-owned international company with colleagues across Europe, Asia, and the USA, working together seamlessly across time zones and cultures. Our teams are diverse, yet united by the same goal — to connect people and companies in meaningful ways.
We value openness, initiative, and continuous learning. Everyone at Sperton is encouraged to take ownership, share ideas, and challenge existing ways of working to make our solutions even better.
Even though we operate globally, our approach is personal. We take pride in creating a supportive and inclusive environment where people feel heard, respected, and motivated to grow — both professionally and personally.
Already working at Sperton Global AS ?
Let’s recruit together and find your next colleague.