E-læringsleder – Ansvarlig pengespill
Form fremtidens trygge spill! Led utvikling av e-læring for ansvarlig spill.
Lokasjon: Oslo (NO)
Fjernarbeid: 75%
Oppdragsperiode: 20. apr 2026 – 30. okt 2026
Søknadsfrist: 17. mar 2026
Språk: Norsk
Arbeidsmengde: Estimert 1–2 dager per uke
Oppdragsbeskrivelse
Vi søker en erfaren e-læringspartner til å designe og levere et grunnkurs i ansvarlig pengespill for ansatte. Rollen dekker hele prosjektløpet – fra behovskartlegging til innholdsproduksjon, manus, ferdig produkt og LMS-implementering.
Kurset skal gi ansatte nødvendig kunnskap om ansvarlig pengespill, inkludert atferd, risikohåndtering, markedskunnskap og skadebegrensning – alt på en kortfattet og engasjerende måte. Valgfrie moduler kan legges til etter behov for å utvide innholdet.
Arbeidsoppgaver
Lede utviklingen av et e-læringskurs om ansvarlig pengespill fra start til ferdig produkt.
Samarbeide tett med interessenter for å sikre at innholdet er i tråd med organisasjonens mål.
Levere faglig forankret og pedagogisk gjennomarbeidet innhold.
Sikre at alt innhold er kompatibelt med LMS-arkitektur og digitale standarder.
Implementere løsninger for å måle læringseffekt og resultat.
Opprettholde klar kommunikasjon og jevnlige prosjektoppdateringer.
Krav
Minimum 10 års erfaring fra pengespillbransjen med dokumentert kompetanse innen ansvarlig pengespill.
Erfaring med utvikling og levering av effektive e-læringsprogrammer.
God kunnskap om det norske pengespillmarkedet og relevante forskrifter.
Kjennskap til LMS-arkitektur og digitale læringsstandarder.
Erfaring med måling av læringsutbytte og effekt av kurs.
Må kunne kommunisere på norsk; kunnskap om andre nordiske språk er en fordel.
Erfaring med prosjektledelse og samarbeid i utviklingsprosjekter.
Kompetanse innen ansvarlig pengespill og kvalitetssikring av innhold.
Om Sperton
Sperton er et globalt rekrutterings- og konsulentselskap med kontorer i Europa, Asia og Amerika. Vi hjelper selskaper med å finne og håndtere toppkompetanse på tvers av landegrenser, og leverer rask, compliant og fleksibel rekruttering, konsulentanskaffelser og global mobilitet.
- Department
- Consultant jobs
- Locations
- Oslo
- Remote status
- Hybrid
- Employment type
- Contract
- Job location
- Oslo (NO)
- Employment Level | Seniority
- Senior Level
Workplace & Culture at Sperton
At Sperton, we believe that great results come from great people.
Our culture is built on trust, collaboration, and a shared passion for delivering quality in everything we do.
We are a Norwegian-owned international company with colleagues across Europe, Asia, and the USA, working together seamlessly across time zones and cultures. Our teams are diverse, yet united by the same goal — to connect people and companies in meaningful ways.
We value openness, initiative, and continuous learning. Everyone at Sperton is encouraged to take ownership, share ideas, and challenge existing ways of working to make our solutions even better.
Even though we operate globally, our approach is personal. We take pride in creating a supportive and inclusive environment where people feel heard, respected, and motivated to grow — both professionally and personally.
