Senior Produktcoach
Vil du coache produktteam og styrke produktorientert utvikling i stor skala?
Lokasjon: Oslo, Norge
Remote: 0 %
Oppdragsperiode: 01. oktober 2026 – 30. juni 2027
Arbeidsbelastning: Opptil 300 timer
Søknadsfrist: 10. september 2026
Oppdragsbeskrivelse
Er du en erfaren Product Coach som brenner for å utvikle sterke produktteam og gode arbeidsmåter? En offentlig virksomhet søker en erfaren ressurs som kan bidra til overgangen mot en mer produktorientert organisering.
Du vil coache produkteiere, ledere og andre nøkkelroller gjennom skreddersydde kompetansetiltak, workshops og faglig sparring, med fokus på smidig produktutvikling, produktstrategi, målstyring, prioritering og effekt- og gevinstrealisering.
Ansvarsområder
Coache produkteiere, ledere og andre sentrale roller.
Utvikle og gjennomføre skreddersydde kompetansetiltak.
Fasilitere workshops, kunnskapsdeling og faglig sparring.
Støtte smidig produktutvikling og arbeidsmetodikk.
Bidra til målstyring, prioritering og produktstrategi.
Støtte arbeid med verdi-, gevinst- og effektrealisering.
Styrke produktkultur og tverrfaglig samarbeid.
Bidra til overgangen fra prosjekt- til produktorientert arbeidsform.
Krav
Må ha
Bachelorgrad innen et relevant fagområde.
Dokumentert erfaring med produktorientert arbeid i offentlig sektor.
Relevant coach-sertifisering og solid erfaring med coaching og veiledning av team, ledere og sentrale roller.
Erfaring med strategisk målstyring og arbeid med å realisere målbare effekter i offentlig sektor.
Erfaring med utvikling av digitale produkter i offentlig sektor.
Behersker norsk, både muntlig og skriftlig.
CV må leveres på norsk.
Ønskelig kompetanse
Erfaring med å fasilitere workshops, kunnskapsdeling og kulturbygging.
Erfaring med å utvikle og gjennomføre skreddersydde kompetansetiltak.
Erfaring som Product Coach eller Product Lead.
God forståelse av smidige arbeidsmetoder.
Erfaring med utvikling av digitale tjenester og produkter.
Erfaring fra store og komplekse virksomheter.
Erfaring med tverrfaglige team.
Erfaring med overgang fra prosjektbasert til produktorientert organisering.
Erfaring med OKR.
Om Sperton
Sperton er et globalt rekrutterings- og konsulentselskap med kontorer i Europa, Asia og Amerika. Vi hjelper organisasjoner med å finne og engasjere de beste talentene gjennom fleksible løsninger innen rekruttering, konsulenttjenester og global mobilitet.
- Department
- Consultant jobs
- Locations
- Oslo
- Employment type
- Contract
- Job location
- Oslo (NO)
- Employment Level | Seniority
- Senior Level
Workplace & Culture at Sperton
At Sperton, we believe that great results come from great people.
Our culture is built on trust, collaboration, and a shared passion for delivering quality in everything we do.
We are a Norwegian-owned international company with colleagues across Europe, Asia, and the USA, working together seamlessly across time zones and cultures. Our teams are diverse, yet united by the same goal — to connect people and companies in meaningful ways.
We value openness, initiative, and continuous learning. Everyone at Sperton is encouraged to take ownership, share ideas, and challenge existing ways of working to make our solutions even better.
Even though we operate globally, our approach is personal. We take pride in creating a supportive and inclusive environment where people feel heard, respected, and motivated to grow — both professionally and personally.
