Prosessdriver – Styringsinformasjon
Klar for å skape struktur, innsikt og bedre beslutningsgrunnlag?
Lokasjon: Trondheim eller Oslo, Norge
Arbeidsform: On-site
Oppdragsperiode: 1. oktober 2026 – 1. juli 2027
Omfang: 100 %
Søknadsfrist: 21. september 2026
Oppdragsbeskrivelse
Er du dyktig til å omsette kompleks informasjon til tydelige beslutningsunderlag og drive forbedringer som skaper bedre styring? Vi søker en prosjektstøtte/prosessdriver til et oppdrag innen avtaleforvaltning, porteføljestyring, data og rapportering.
Rollen kombinerer prosessimplementering, styringsinformasjon og rapportering, med tett samarbeid på tvers av fagområder. Du vil bidra til å etablere gode arbeidsprosesser og rapporteringsstrukturer som gir økt transparens og mer effektiv oppfølging.
Ansvarsområder
Utvikle styringsdata for oppfølging av leverandører og rammeavtaler.
Bistå med implementering av ny modell for avtaleoppfølging.
Kartlegge behov for styringsinformasjon innen porteføljestyring.
Etablere rapporteringsstrukturer og dashboards, blant annet i Power BI.
Bidra til prosesser for innsamling, kvalitetssikring og rapportering av data.
Samarbeide tett med porteføljefunksjon, økonomifunksjon, produkteiere, prosjektledere og avtaleansvarlige.
Identifisere og implementere forbedringer i styrings- og rapporteringsprosesser.
Krav
Må ha
Minimum bachelorgrad.
Minimum 3–5 års relevant arbeidserfaring.
Dokumentert erfaring med etablering og videreutvikling av styringsinformasjon og rapporteringsløsninger.
Erfaring med implementering og forbedring av prosesser.
Evne til å arbeide selvstendig og ta ansvar for leveranser.
Sterke samarbeidsevner og erfaring fra komplekse interessentmiljøer.
Gode muntlige og skriftlige norskkunnskaper.
CV må leveres på norsk.
Fordelaktig å ha
Erfaring med utvikling av styringsdata og rapportering.
Kunnskap om kontraktsoppfølging og leverandørstyring.
Erfaring fra offentlig sektor og større rammeavtaler.
Evne til å kartlegge informasjonsbehov og omsette disse til rapporteringsløsninger.
Kompetanse innen Power BI.
Forståelse for styringsmodeller, målhierarkier og beslutningsprosesser.
Erfaring med etablering eller videreutvikling av porteføljestyring.
Om Sperton
Sperton er et globalt rekrutterings- og konsulentselskap med kontorer i Europa, Asia og Amerika. Vi hjelper organisasjoner med å finne og engasjere dyktige fagpersoner gjennom fleksible løsninger innen rekruttering, konsulenttjenester og global mobilitet.
- Department
- Consultant jobs
- Locations
- Oslo, Trondheim
- Employment type
- Contract
- Job location
- Trondheim (NO) or Oslo (NO)
- Employment Level | Seniority
- Senior Level
Workplace & Culture at Sperton
At Sperton, we believe that great results come from great people.
Our culture is built on trust, collaboration, and a shared passion for delivering quality in everything we do.
We are a Norwegian-owned international company with colleagues across Europe, Asia, and the USA, working together seamlessly across time zones and cultures. Our teams are diverse, yet united by the same goal — to connect people and companies in meaningful ways.
We value openness, initiative, and continuous learning. Everyone at Sperton is encouraged to take ownership, share ideas, and challenge existing ways of working to make our solutions even better.
Even though we operate globally, our approach is personal. We take pride in creating a supportive and inclusive environment where people feel heard, respected, and motivated to grow — both professionally and personally.
