Senior C++-utvecklare – Embedded Systems
Utveckla livsviktig medicinteknik som Senior C++-utvecklare i Solna! Arbeta med embedded-system, modernisera kod och stärk kvaliteten i mjukvara för ventilatorer.
Plats: Solna, Sweden
Arbetsform: Minst fyra dagar per vecka på kontoret
Start: Omgående
Uppdragslängd: Cirka 6–12 månader
Omfattning: Heltid, 100 %
Om rollen
Vi söker en erfaren Senior C++-utvecklare för en av våra kunder inom MedTech. Uppdraget fokuserar på embedded-utveckling och kvalitetssäkring av mjukvara för ventilatorer.
Du kommer att refaktorera och modernisera befintlig C++-kod, utveckla enhetstester och förbättra kodkvaliteten. Arbetet sker i nära samarbete med utvecklare, testare och domänexperter för att säkerställa mjukvarans funktionalitet och prestanda.
Ansvarsområden
Refaktorera och modernisera befintlig C++-kod.
Utveckla enhetstester och förbättra kodkvaliteten.
Säkerställa mjukvarans funktionalitet och prestanda.
Samarbeta nära med utvecklare, testare och domänexperter.
Krav
Minst fem års erfarenhet av C++.
Gedigen erfarenhet av embedded-system.
Erfarenhet av enhetstestning.
Kunskap om Claude Code och Codex.
Relevant teknisk högskoleutbildning.
Möjlighet att arbeta på kontoret i Solna minst fyra dagar per vecka.
Om Sperton
Sperton är ett globalt rekryterings- och konsultföretag med kontor i Europa, Asien och Amerika. Vi hjälper organisationer att hitta och anlita kvalificerade medarbetare genom flexibla lösningar inom rekrytering, konsulttjänster och global mobilitet.
- Department
- Consultant jobs
- Location
- Sweden
- Employment type
- Contract
- Job location
- Solna, Sweden
- Employment Level | Seniority
- Mid-Senior level, Senior Level
Colleagues
Workplace & Culture at Sperton
At Sperton, we believe that great results come from great people.
Our culture is built on trust, collaboration, and a shared passion for delivering quality in everything we do.
We are a Norwegian-owned international company with colleagues across Europe, Asia, and the USA, working together seamlessly across time zones and cultures. Our teams are diverse, yet united by the same goal — to connect people and companies in meaningful ways.
We value openness, initiative, and continuous learning. Everyone at Sperton is encouraged to take ownership, share ideas, and challenge existing ways of working to make our solutions even better.
Even though we operate globally, our approach is personal. We take pride in creating a supportive and inclusive environment where people feel heard, respected, and motivated to grow — both professionally and personally.