Regulatory Reporting Specialist
Bidra til fremragende regulatorisk rapportering i DNB ved å kombinere din kompetanse innen bankfinans og ferdigheter i SQL/Python i et ettårig oppdrag med stor betydning, basert i Oslo.
Sted: Bjørvika, Oslo (Norge)
Arbeidsordning: 0 % fjernarbeid (på stedet)
Oppdragsperiode: 24. august 2026 – 13. august 2027
Søknadsfrist: 24. august 2026
Språkkrav: Norsk (flytende)
Om rollen:
Vi søker en erfaren ressurs innen «regulatoreisk rapportering» for en av våre kunder, til å bli med i teamet deres på heltid på stedet. I denne rollen vil du spille en avgjørende rolle i å utføre lovpålagt og regulatoreisk rapportering, administrere interne styringsparametere og optimalisere datainnsamlingsmetoder ved hjelp av moderne tekniske verktøy.
Hva du skal gjøre:
Utarbeide og levere månedlige, kvartalsvise og årlige rapporter til viktige regulatoriske myndigheter, inkludert Finanstilsynet, Norges Bank, Statistisk sentralbyrå (SSB) og relevante europeiske myndigheter.
Utvikle og rapportere interne styringsparametere for å støtte den daglige operasjonelle styringen av finanskonsernet.
Utnytte tekniske verktøy og metoder for å fremme datainnsamling og underliggende dataarkitektur, og drive forenkling og kontinuerlig forbedring av finansielle prosesser.
Hvem du er:
Obligatoriske krav (absolutte krav):
Høyere relevant akademisk utdannelse innen økonomi eller finans.
Profesjonell erfaring med regulatoreisk og lovpålagt rapportering, spesielt innen bank- og finanssektoren.
Sterk teknisk innsikt og praktisk erfaring med bruk av finansielle rapporteringssystemer og digitale løsninger.
Kjerneprogrammeringskompetanse i SQL og/eller Python.
Foretrukne kvalifikasjoner (en fordel):
Stor interesse for og forståelse av regulatoreiske rapporteringskrav, med spesialisert fokus på likviditetsstyring og -rapportering.
Entusiastisk for å arbeide med komplekse datastrukturer og store datamengder.
Tidligere erfaring med arbeid i SAS eller VS Code.
Personlig profil og kompetanse:
Utmerket tallforståelse, analytiske evner og evne til å bryte ned kompleksitet.
Aktiv bruk av KI-verktøy, som bidrar med nytekning og innovative praksiser til teamet.
Høy grad av drivkraft, selvstendighet og gjennomføringsevne.
Detaljorientert og kvalitetsbevisst tilnærming til leveranser.
Selvstendig arbeidstaker som tør å stille spørsmål ved og utfordre etablerte prosesser.
Samarbeidsvillig lagspiller som aktivt deler kompetanse og gjør kolleger gode.
Om Sperton:
Sperton Norway er en del av Sperton Global, et rekrutterings- og konsulentselskap med internasjonal rekkevidde. Vi er forpliktet til å hjelpe våre kunder med å oppnå suksess i sine ansettelsesprosesser, og finne de rette menneskene til de rette stillingene.
- Department
- Consultant jobs
- Locations
- Oslo
- Employment type
- Contract
- Job location
- Bjørvika, Oslo (Norway)
Workplace & Culture at Sperton
At Sperton, we believe that great results come from great people.
Our culture is built on trust, collaboration, and a shared passion for delivering quality in everything we do.
We are a Norwegian-owned international company with colleagues across Europe, Asia, and the USA, working together seamlessly across time zones and cultures. Our teams are diverse, yet united by the same goal — to connect people and companies in meaningful ways.
We value openness, initiative, and continuous learning. Everyone at Sperton is encouraged to take ownership, share ideas, and challenge existing ways of working to make our solutions even better.
Even though we operate globally, our approach is personal. We take pride in creating a supportive and inclusive environment where people feel heard, respected, and motivated to grow — both professionally and personally.
